Teknologi canggih yang masih mengguncang dunia hingga saat ini ialah teknologi AI, dimana kegunaan teknologi AI sangat memudahkan proses dalam mencari kerja.
Di jaman sekarang pastinya semua masyarakat sudah sangat familiar pada kegunaan teknologi AI. Perkembangan teknologi yang ada memberikan banyak sekali keuntungan dalam berbagai bidang. Salah satunya dengan pemanfaatan kecerdasan buatan atau AI.
Masyarakat telah mengetahui beberapa manfaatkan pemakaiannya dalam berbagai bidang. Salah satunya adalah dalam berbagai jenis industry khususnya memudahkan setiap orang melamar pekerjaan. Meski belum yang mengetahui manfaatnya pasti sangat menguntungkan.
Kegunaan Teknologi AI Bagi Pencari Kerja
Artificial Intelligence merupakan sebuah teknologi terbaru berupa kecerdasan buatan, yang cukup populer saat ini. Banyak orang berpendapat bahwa kehadirannya dapat mengancam peran manusia dalam berbagai industry dan pekerjaan.
Namun tahukah Anda bahwa nantinya dapat memanfaatkan layanan tersebut dapat upaya mencari kerja? Pastinya masih sangat banyak orang yang tidak memanfaatkannya secara baik. Oleh sebab itu, berikut ini kegunaan teknologi AI dalam proses recruitment:
1. Optimalisasi Resume dan CV
Ada banyak sekali fungsi dari hadirnya sebuah layanan digital terbaru, yang pastinya dapat masyarakat manfaatkan secara baik. Salah satunya adalah layanan Artificial Intelligence yang nantinya juga mampu masyarakat manfaatkan sebagai tools andalan ketika mencari kerja.
Dalam hal ini ketika memanfaatkannya secara baik maka Anda mampu memaksimalkan peluang lolos tes recruitmentnya. Mengingat kecerdasan buatan secara langsung juga memudahkan semua kegiatan manusia setiap harinya tanpa Anda sadari.
Salah satu peran penting tersebut adalah sebagai alat dalam optimalisasi CV serta resume. Di mana kedua berkas tersebut akan menjadi salah satu kebutuhan penting dalam proses recruitment pekerjaan.
Ada banyak sekali rekomendasi tools digital yang dapat Anda gunakan. Beberapa contohnya seperti Skillroads, Rezi dan Kickresume yang seluruhnya telah memakai metode kecerdasan buatan super canggih.
Nantinya setiap orang akan mampu membuat resume maupun CV secara mudah. Sebab telah tersedia berbagai template digital dan sesuai pada bidang pekerjaan masing-masing. Terlebih juga tersedia metode paraphrase digital untuk membuat dokumen semakin menarik.
2. Latihan Interview
Salah satu kegunaan teknologi AI selanjutnya adalah sebagai alat terbaik dalam latihan interview kerja. Bagi sebagian orang apalagi fresh graduate interview akan terkesan sangat sulit. Bahkan beberapa orang pasti akan merasa grogi menghadapi interview pertama kalinya.
Namun ketika Anda memanfaatkan layanan digital kali ini, maka semua proses tersebut bisa berlangsung secara mudah. Anda nantinya akan memiliki wadah terbaik sebagai media latihan dalam melancarkan kegiatan mencari pekerjaan tersebut.
Salah satu rekomendasi tools digital terbaik tersebut seperti Interview Warmup. Hal ini akan menjadi solusi terbaik bagi semua kandidat, untuk berlatih sebelum menghadapi wawancara kerja sesungguhnya.
Tersedia banyak sekali sesi interview yang dapat Anda sesuaikan pada jenis pekerjaan masing-masing. Di mana setiap jenis pertanyaannya juga memberikan referensi jawaban terbaik, yang pastinya menarik perhatian perusahaan.
3. Mencari Kerja Secara Cepat
Selain itu kegunaan teknologi AI selanjutnya adalah menjadi solusi terbaik dalam mencari pekerjaan secara cepat. Hal tersebut dapat Anda manfaatkan dengan memakai layanan bernama machine learning. Fungsinya adalah sebagai alat mencari pekerjaan paling cocok.
Nantinya proses pencarian kerja tersebut akan mengalami penyesuaian pada resume yang Anda miliki. Sehingga Anda juga tidak perlu lagi menghabiskan lebih banyak waktu dalam mencari pekerjaan di berbagai portal kerja.
Layanan tersebut pastinya juga memberikan banyak manfaat seperti lebih praktis dan menghemat waktu. Sehingga peluang keberhasilan yang bisa Anda dapatkan juga jauh lebih besar.
4. Review CV dan Resume
Selain membantu proses pembuatan resume dan CV toolsnya juga dapat menjadi alat review terbaik. Layanan ini akan menjadi pilihan tepat ketika Anda tidak percaya diri pada berkas tersebut.
Nantinya kegunaan teknologi AI ini akan berperan sebagai alat, untuk mengecek ulang kesesuaian kriteria serta isinya. Umumnya ada beberapa poin penting, yang menjadi tolak ukur dalam proses review tersebut. Mulai dari pengalaman relevan, pencapaian dan lainnya.
Desain CV juga menjadi pertimbangan layanan artificial intelligence dalam melakukan penilaian. Bahkan jenis font, spasi, jarak, paragraph maupun pemakaian warna juga akan sangat berpengaruh.
5. Pembuatan Cover Letter
Umumnya ada banyak sekali pekerjaan yang pastinya membutuhkan proses recruitment berbeda. Salah satunya adalah kebutuhan pengiriman cover letter dalam prosesnya.
Cover letter tersebut pastinya perlu Anda buat secara baik, menarik dan tetap relevan pada pekerjaan. Namun biasanya masih banyak orang mengalami kendala dalam proses pembuatannya.
Tentunya Anda dapat memanfaatkan kegunaan teknologi AI dalam proses pembuatan cover letter tersebut. Dengan begitu Anda dapat memperoleh cover letter secara sempurna dan mudah.
Ada banyak tools yang saat ini tersedia dalam memudahkan pembuatan cover letter. Beberapa contohnya seperti CoverDoc, Kickresume dan lainnya. Di mana semua tools tersebut telah memakai teknologi canggih dalam menghasilkan bahasa dan paraphrase terbaik.
Memperoleh pekerjaan impian pastinya menjadi keinginan banyak orang. Namun dengan tingginya persaingan saat ini membuat Anda harus bisa memanfaatkan semua sumber daya dan peluang secara maksimal.
Dalam hal ini sangatlah penting bagi semua pencari kerja, untuk memiliki kiat sukses lolos recruitment. Salah satu caranya dapat Anda manfaatkan dengan memanfaatkan kegunaan teknologi AI.
